益起在成都·突围与扎根｜清波社区为新就业群体点亮职业转型路

    活动开场，吴校长以“重新定义你的价值”为切入点，精准提炼出新就业群体在跑单过程中练就的时间管理、路线规划、抗压沟通等核心能力，让在场劳动者直观看到自身“软黄金”优势；而在“正视我们共同的挑战”环节，现场劳动者敞开心扉分享从业初衷——“首先是要生存下去，孝敬父母、照顾家庭”，朴实的话语道出了这份职业背后的责任与不易，也让大家直面体力瓶颈、收入波动、职业天花板低等现实问题，引发对“3年、5年后职业发展”的深度思考。

    结合成都“制造强市”“绿色低碳”等城市发展规划，吴校长重点拆解了智能制造、数字服务、绿色低碳、高品质生活服务四大转型赛道，详细介绍了机器人运维工程师、本地生活运营、碳排放管理员、智能家居安装调试师等热门岗位的产业背景、薪资前景，并点明新就业群体熟悉成都商圈、贴近社区的独特竞争优势。

    针对不同劳动者的实际情况，活动还给出“学徒制、项目制、集训制”三条切实可行的转型路径，以及“321”转型启动计划——3天内完成自我盘点、2周内完成一次尝试、1个月内做出关键决定，让转型从“空想”变成“可落地的行动”。

    此外，清波社区知行学院宋院长还承诺为有转型意愿的劳动者提供公益咨询群、企业招募/项目机会对接、一对一职业规划咨询等后续支持，用实际行动为新就业群体的职业转型“保驾护航”。

    此次活动深度融合成都重点产业机遇、新就业群体自身优势与现实发展诉求，既为劳动者精准指明贴合实际的职业转型方向，又提供从技能提升到就业对接的全链条可落地行动方案，真正做到“答疑解惑、链接资源、点亮前路”。

    修修乐培训学校还将持续联动行业龙头企业、商协会及高校资源，深化产教融合模式，开设更多适配智能制造、绿色低碳、高品质生活服务等重点领域的实战课程；同步拓展创业孵化全周期支持（含项目规划、资源对接、运营指导）与标准化项目加盟通道，让新就业群体不仅能快速实现技能转型、稳定就业，更能依托成熟的创业生态，拥有长期发展、实现个人价值跃升的广阔空间。

     成都市修修乐职业技能培训学校是经成都市市场监督管理局与人力资源和社会保障局联合审批成立的综合性职业技能教育机构。

    学校深耕智慧家庭服务与智能制造领域，精准聚焦智慧家庭服务、家电（制冷）维修（含清洗）、智能家居服务、商用制冷、商用清洗（烟机/空调）、家政服务、养老护理等民生刚需行业，匠心构建“全品类技能培训 + 全流程就业创业支持 + 一站式创新创业孵化”的一体化教育生态体系。

    作为西南地区首个集智慧家庭服务、智能家居服务、家电维修、家电清洗（安装）、家政服务、智能制造于一体的综合性实训基地。学校秉持“破解技能人才短缺难题，赋能蓝领职业跃升”的宗旨，矢志培养契合新时代需求的高素质技能型人才，全力推动“技能改变命运，教育推动共富”的社会价值愿景落地生根。

学校优势：

一、硬件与产业深度融合

实训基地：拥有3000余平实训基地，覆盖家电、燃气具、智能家居等场景，配备500+台套设备，同步市场技术更新。

技术创新：国内首创水电气三通实训室，填补燃气维修培训空白；引入高空作业系统，培养合规空调安装/维修人才；智慧家庭实验室引入物联网技术，培育未来服务工程师。

二、教育产业双轮驱动

校企直通：课程对接企业需求，定向输送学员至海尔、美的等一线品牌，实现学习-实习-就业一体化，企业带岗实训缩短适应周期。

高薪蓝领：专项培训大型制冷、商厨清洗等市场缺口领域，采用双元制本土化教学模式，企业导师联合授课，技能与岗位无缝衔接。

三、双维度能力培养体系

技术+服务：不仅教授维修技能，还培养客户沟通、服务标准化能力，以及故障诊断逻辑、工具通用技能等可迁移能力。

职业化素养：必修职场礼仪、安全规范、职业道德课程，提供项目管理基础及沙盘模拟，覆盖工单管理到团队运营全流程，助力创业学员。

四、终身成长支持体系

技能认证：多资质认证体系助力职业晋升，毕业学员享低价复训，优先学习新技术。

行业资源：定期举办技术总监前沿案例工作坊，终身开放维修手册、技术更新资源，构建线上知识库平台。

五、社会价值与创新引领

蓝领跃升：为低收入群体提供技能脱贫通道，融入环保技术，培养可持续发展意识。

复合就业：增设家政、养老护理等跨界课程，西南“家电医院”创业孵化器，提供品牌与供应链支持，承接政企合作项目，推动行业进步。

学校就业创业：